关于做好2018-2019学年度教学科研单位

业绩考核工作的通知

学校各有关单位：

根据《华侨大学教学科研单位业绩考核试行办法》(华大人〔2019〕9号)等有关文件规定，现将2018-2019学年度教学科研单位业绩考核工作安排通知如下：

一、考核范围

除国际学院、厦航学院/泛华学院、继续教育学院、创新创业学院、城市建设与经济发展研究院、厦门工程技术研究院、泉州科学技术与社会发展研究院仍参照机关职能部门考核外，其余教学科研单位均须参加本次业绩考核。

二、考核区间

各项考核指标考核内容的统计起止时间为：2018年6月1日至2019年5月31日。

三、考核内容

考核内容包含综合业绩、突出业绩、负面指标。

综合业绩的考核中，所有单位本学年度暂不考核学科建设业绩；马克思主义学院不考核国际化业绩（学生交流）部分；科研单位（包括海上丝绸之路研究院、华文教育研究院、制造工程研究院）仅考核科研业绩。

四、工作安排

（一）各考核分项主要负责部门

1.根据本部门已掌握的数据（或各教学科研单位提供的材料），按各分项指标考核细则，对本部门负责的考核分项进行评分，形成考核得分和排序。6月17日前将各教学科研单位的考核总得分、各级指标得分等信息报送人事处（泉州校区李克砌纪念楼309室、厦门校区行政研发大楼1820室，下同）。

2.各考核分项主要负责单位接受教学科研单位的咨询，并对各教学科研单位对考核得分提出的异议进行认真核实，于6月25日前将核实修正后的最终结果（总得分及各级指标得分、总排序）报送人事处。

（二）教学科研单位

1.请根据教务处、国际交流合作处的要求，认真填写《教学科研单位人才培养业绩（本科生）考核评分表》（附件1）、《教学科研单位国际化业绩（教师与活动）考核评分表》（附件2），并按时分别报送教务处、国际交流合作处。

请根据国际学院要求，将自主开展的院际学生出境交流、出境实习、境外来华等国际交流项目相关材料（含项目通知、合作协议及学生名单），于5月31日前报送国际学院。

如有疑问，请直接与上述单位联系。

2.填写《教学科研单位业绩考核突出业绩登记表》（附件3）、《教学科研单位业绩考核负面指标登记表》（附件4），并于6月6日前报送人事处。

其中，突出业绩中的“其它独特的标志性成果”，须为对学校发展具有直接且重大影响的突出成果，其对学校的贡献度应与《华侨大学教学科研单位业绩考核试行办法》中列明的前八项具体突出业绩指标相当。

负面指标不得瞒报、漏报。

3.人事处汇总各分项指标考核得分情况，并于6月20日左右反馈给各教学科研单位进行核对。若有异议，各教学科研单位须于6月24日前向各分项主要负责单位咨询反馈，联系人信息见《各考核分项主要负责部门联系人及联系电话汇总表》（附件5）。

4.教学科研单位业绩考核述职评议大会拟于6月底或7月初召开（另行通知），请各单位提前做好向考核领导小组述职的相关准备工作。各单位的述职汇报材料应包括本学年度单位所进行的各项改革措施，所取得的显著成效及存在的主要问题等内容，并于6月20日前将工作总结的书面材料报送人事处。

五、其它事项

（一）请被考核单位高度重视本学年度的首次考核工作，及时做好材料填报、核对等工作，以免影响考核结果。

（二）为便于各教学科研单位与各考核分项主要负责部门进行沟通，学校已建立教学科研单位业绩考核工作QQ群（群号：868719403），请各单位经办人尽快加入。并请各教学科研单位于5月24日前将《教学科研单位业绩考核工作联系人信息表》（附件6）报送人事处。

联系人：陈永煌，联系电话：0595-22691943。

人 事 处    

2019年5月21日